Гендерное равенство в Молдове
Молдова является парламентской республикой с населением около 3 миллионов человек, расположенной между Румынией и Украиной и не имеющей выхода к морю. Молдова одна из самых бедных стран в Европе. Приблизительно половина ее рабочей силы, насчитывающей 1,3 миллиона человек, работает за рубежом и их денежные переводы составляют, по меньшей мере, четверть ВВП.
Молдова приняла обязательства на международном и национальном уровнях по продвижению гендерного равенства и расширению прав и возможностей женщин, ратифицировав, в частности, Конвенцию о ликвидации всех форм дискриминации в отношении женщин (CEDAW) и различные конвенции Международная Организация Труда. После принятия, в 2006 году, Закона № 5 об обеспечении равных возможностей для женщин и мужчин, был внедрен ряд национальных стратегий и планов действий, которые способствовали гендерному равенству. В 2016 году, был принят закон, предусматривающий представительскую квоту в 40% для каждого пола в руководящих органах и избирательных списках, возможность отпуска по отцовству и запрет на сексистскую рекламу. Однако, меры по внедрению гендерного равенства применяются очень медленно. Женщины, по-прежнему, сталкиваются с дискриминацией и неравенством в социальной, экономической и политической жизни, а их представительство в политике и принятии решений остается ниже международных мерок.
Женщины в Молдове сталкиваются со специфичными препятствиями в образовании и на рынке труда. Закрепившееся патриархальное отношение ограничивает их возможности выбора в сфере образования и трудоустройства. Женщины, также, сталкиваются с дискриминационной практикой. К ней относятся существенное неравенство в оплате труда, сегрегация в низкооплачиваемые профессии, неравное распределение работы и семейных обязанностей и ограниченный доступ к услугам по уходу за детьми. Женщины-предприниматели сталкиваются с препятствиями при доступе к банковским кредитам и финансируемым государством программам развития бизнеса и предпринимательства.
Насилие в отношении женщин в Молдове является серьезным и широко распространенным явлением. Исследование «Насилие в отношении женщин в семье», проведенное Национальным бюро статистики по заказу Организации Объединенных Наций (ООН) в Молдове в 2011 году, выявило, что 63 процентов женщин испытали психологическое, физическое или сексуальное насилие со стороны мужа или партнера, а каждая десятая женщина, по меньшей мере один раз, подверглась экономическому насилию. Самые высокие показатели насилия в отношении женщин были зарегистрированы среди пожилых, разлученных или разведенных женщин, а также женщин из сельской местности.
Для содействия гендерному равенству и расширению прав и возможностей женщин в Молдове, ООН-Женщины предлагает поддержку и инновационные инициативы, направленные на:
лидерство и участие в политической жизни;
расширение экономических возможностей;
прекращение насилия в отношении женщин.
Во всей Молдове, наши инициативы расширяют потенциал женщин и имеют цель улучшить их экономические возможности, расширить их участие и равные возможности для лидерства на всех уровнях принятия решений в политической, экономической и общественной жизни, а также обеспечить жизнь без насилия для женщин и девочек.
Мы выступаем за прозрачное и адекватное государственное финансирование гендерного равенства. Мы поощряем внедрение бюджетов, учитывающих гендерные аспекты, на всех уровнях национального планирования и составления бюджета, для того чтобы обеспечить прозрачное выделение адекватных ресурсов как в интересах женщин, так и в интересах мужчин.
Под руководством координатора-резидента ООН, мы тесно сотрудничаем с агентствами ООН в Молдове для поддержки усилий правительства, парламента, гражданского общества, средств массовой информации и сообществ по продвижению гендерного равенства и расширению прав и возможностей женщин.